Nonverbale Signale sind bedeutsam. Je bewusster wir sie wahrnehmen, umso besser. Wir hören zittrige oder feste Stimmen, sehen aufrechte oder geknickte Haltungen, begegnen scharfen oder sanften Blicken. Sie finden da einen Artikel den ich zusammen mit Prof Susan Göldi für den HR-Developer geschrieben habe. Die Bedeutung von Nonverbalem ist besonders gross bei ersten Begegnungen – zum Beispiel im Vorstellungsgespräch.
Der erste Eindruck kann dazu (ver)führen, jemanden schnell abzuschreiben oder schnell zu favorisieren – beides ist gefährlich.
Ich habe mit Prof. Susan Göldi ein Gespräch geführt zum Thema “Gelingende nonverbale Kommunikation”.